TV programa
 

Horoskopai
 
SEKITE MUS Registruotiems varototojams
Paieška
LIETUVAKOMENTARAIPASAULISKULTŪRAISTORIJALŽ REKOMENDUOJAEKONOMIKASPORTAS
Šeima ir sveikataPrie kavosŽmonėsGimtasis kraštasMokslas ir švietimasTrasaKelionėsKonkursaiNamų pasaulisGamtaAugintiniai
EKONOMIKA

Užsienio darbdaviai dairosi profesionalų

2010 06 01 0:00
LŽ archyvo nuotrauka

Nors sakoma, kad rasti kvalifikuotą darbą užsienyje beveik neįmanoma, užsienio darbdaviai Lietuvoje patys dairosi ne žemės ūkio ar pramonės darbininkų, o diplomuotų ir patyrusių profesionalų, kurie apie emigraciją iš šalies iki pasiūlymo net nebuvo susimąstę.

Šiuo metu, kai Lietuvoje skaičiuojama per 300 tūkst. bedarbių ir vien šiemet darbo paieškos tikslų vedami iš šalies emigravo dešimtys tūkstančių žmonių, vilčių susirasti darbą teikia kiekvienas naujas darbo skelbimas, kuris net ne visada būna tikras.

Jau šimtus kartų siuntę savo gyvenimo aprašymą ir į dešimtis pokalbių dėl darbo buvę pakviesti kvalifikuoti bedarbiai girdėjo pačių įvairiausių atsakymų: "Pasikeitė įmonės padėtis ir naujas žmogus mums jau nereikalingas" arba "Atleiskite, gavome darbdavio nurodymą priimti kitą žmogų".

Patys darbo paieškos portalų vadybininkai neslepia, kad kartais jų kompanijos įdeda netikrą darbo pasiūlymą tik siekdamos ištyrinėti rinką, t. y. stebi, kokia yra tam tikrų specialistų paklausa ir pasiūla, už kiek žmonės sutiktų dirbti konkretų darbą, net gaudo darbo rinkoje geresnių darbo sąlygų ieškančių verslo konkurentų darbuotojus.

Todėl gerokai sumažėjus bendram darbo pasiūlymų skaičiui, daugiau vilčių teikia užsienio, ypač gretimų šalių, darbdavių skelbiamos laisvos darbo vietos.

Šį penktadienį viename darbo paieškos portale įvelta techninė klaida suteikė vilties ne vienam be darbo likusiam specialistui: paskelbta, kad Lenkijos energetikos sektoriaus kompanijos įdarbintų kelias dešimtis inžinierių, mokančių lenkų ir vokiečių kalbas. Tačiau kaip vėliau paaiškėjo - skelbimai tebuvo klaida.

Šiuo metu vienas Lenkijos darbdavys iš tiesų Lietuvoje ieško teisininko, gerai išmanančio abiejų šalių ekonominių ryšių teisinius aspektus, antras - pardavimo vadybininko. Tarptautinė kompanija dirbti Lenkijos sostinėje tikrai Lietuvoje ieško transporto vadybininkų. Gretimoje Latvijoje ir Estijoje pardavimo vadovais keliose tarptautinėse kompanijose galėtų būti įdarbinti ir lietuviai, tačiau jie konkuruoja ir su vietiniais specialistais. Be šių užsienio darbdavių pasiūlymų, viena Rusijos kompanija Lietuvoje ieško personalo vadovo, kita - siūlo darbą statybų vadovui Baltarusijoje. Olandai įdarbintų gydytoją odontologą ir t. t.

"Protai" žino savo kainą

Pasak darbo paieškos specialistų, gretimų šalių darbdaviai dažniausiai Lietuvoje ieško darbuotojų dirbti mūsų krašte įsteigtuose padaliniuose, todėl su vietiniais darbdaviais konkuruoja ne tik dėl gerų specialistų, bet ir dėl rinkos.

Bendrovės "CV-online" marketingo vadovė Rita Karavaitienė LŽ sakė, kad užsienio darbdavių pasiūla Lietuvos darbo rinkai išliko stabili, tik ieškoma skirtingo lygio specialistų. "Dabar užsienio darbdaviai Lietuvoje gana aktyviai ieško informacinių technologijų (IT) specialistų. Todėl galime teigti, kad Lietuvoje ieškomi ne paprasti darbininkai, o "protai", kurie užsienyje išties paklausūs. Susigundyti išvykti dirbti svetur tikrai yra dėl ko. Užsienio darbdaviai siūlo ne tik geresnį atlyginimą, bet ir apgyvendinimą, net kelis mėnesius trunkančius mokymus", - sako R.Karavaitienė. Pasak jos, ieškantys specialistų užsienio darbdaviai nebūtinai išskiria Lietuvą, bet daugiau orientuojasi į visų Baltijos šalių specialistus, tarp kurių lietuvaičiai gerai vertinami.

"Tačiau pastebime, kad aukštesnio lygio specialistai neskuba išvykti iš Lietuvos. Jie žino savo darbo kainą, yra paklausūs ir Lietuvoje. Labiau lankstesni užsienio darbdavių pasiūlymams yra žemesnės pozicijos specialistai, pavyzdžiui, tie, kurie dirbo IT srityje testuotojais ar programuotojais arba neseniai baigė studijas", - pastebėjimais dalijasi pašnekovė.

Sulaiko kvalifikacijos neturėjimas

Europos užimtumo tarnybos EURES, veikiančios prie Lietuvos darbo biržos, Vilniaus darbo biržos EURES patarėja Ginta Ališevičiūtė LŽ sakė, kad šalies gyventojų susidomėjimas galimybėmis įsidarbinti kitose Europos šalyse šiuo metu padidėjęs, tačiau kitų šalių darbdaviai irgi yra pakėlę įsidarbinimo kertelę.

"Šiuo metu ieškantiesiems darbo užsienyje galime rekomenduoti darbdavius iš Prancūzijos, Liuksemburgo, Didžiosios Britanijos, Olandijos ir Danijos. Siūlomo darbo sritys labai įvairios - nuo padavėjų iki transporto vadybininkų. Pasitaiko, kad užsienyje galime pasiūlyti darbą ir aukštos kvalifikacijos žmonėms, bet šiuo metu jaučiame šiokį tokį užsienio darbdavių pasiūlymų sumažėjimą. Tuo tarpu besikonsultuojančiųjų dėl darbo užsienyje žymiai pagausėjo", - LŽ sakė G.Ališevičiūtė.

Pasak jos, norintys emigruoti žmonės bijo būti apgauti, nori dirbti legaliai, tačiau ne visi atitinka užsienio darbdavių keliamus reikalavimus netgi darbininkiškų profesijų atstovams.

DALINKIS:
0
0
SPAUSDINTI
EKONOMIKA
Rubrikos: Informacija:
AugintiniaiEkonomikaFutbolasGamtaĮkainiai
Gimtasis kraštasIstorijaJurgos virtuvėKelionėsInfoblokai
KomentaraiKonkursaiKovos menaiKrepšinisReklaminiai priedai
KultūraLengvoji atletikaLietuvaLŽ rekomenduojaPrenumerata
Mokslas ir švietimasNamų pasaulisPasaulisPrie kavosKontaktai
SportasŠeima ir sveikataTrasaŽmonėsKarjera
Visos teisės saugomos © 2013-2016 UAB "Lietuvos žinios"